Subject of the day: How we build a resilient organization.
Vi lever i en värld där förändring är konstant och komplexiteten ständigt ökar. Det för med sig många positiva aspekter för organisationer, såsom ökad innovation, större utrymme att påverka och en dynamik som kan innebära fler valmöjligheter för chefer och medarbetare. Men all förändring är inte positiv, åtminstone inte kortsiktigt, ibland möter vi problem och till och med kriser som behöver en stark organisatorisk resiliens. Begreppet resiliens kommer från engelskans resilience, en kombination av motståndskraft, styrka och uthållighet.
Du är varmt välkommen till vårt första Arenaevent, där du kommer att få möjlighet att lyssna på Stefan Tengblad när han pratar om sin senaste forskning kring hur vi bygger resiliens inom organisationer, och hur vi ökar vår flexibilitet och styrka när det kommer till att möta förändringar. Stefan är professor i human resource management vid Centrum för global HRM. Han har forskat på komplexitet, organisationsutveckling och ledarskap i över tjugofem år.
Efter Stefans föreläsning kommer vi på Lorensbergs att facilitera en dialog kring resiliens, vi hoppas kunna ge dig inspiration och nya insikter i ämnet, och även skapa oväntade möten mellan deltagarna. Det kommer att ges möjlighet att ställa frågor till Stefan.
Vi hoppas få se dig på Hotel Curiosa den 19e januari!
Register as soon as you can; seats are limited!
