Med en masterexamen i psykologi och över tio års erfarenhet inom organisatorisk hälsa och utveckling är David en skicklig konsult och facilitator med gedigen erfarenhet av teamutveckling, konflikthantering, facilitering och coaching - främst inom vårdsektorn.
Som facilitator strävar David efter att främja tillit, effektiv kommunikation och kontinuerlig utveckling i de team han arbetar med. I coaching sammanhang kombinerar han nyfikenhet och värme med en professionell och forskningsbaserad förståelse för förändring och motivation, vilket inspirerar både till det självförtroende och den beslutsamhet som krävs för verklig utveckling och varaktig förändring hos klienten.